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高校邦《团队建设与高效管理》章节测试答案
1【多选】 军队的做事文化
A. 想干事
B. 肯干事
C. 会做事
D. 善于共事
答案：ABCD
2【多选】 “人间正道是沧桑”中的“正道”是什么之道
A. 可学习之道
B. 可拷贝之道
C. 可重复之道
D. 可感悟之道
答案：ABCD
3【多选】 现代社会的两种需求是
A. 组织需要找到合适的人为它创造效益
B. 快速赚钱的方法
C. 每个人需要找到一个合适的组织，把它作为成长的工具和舞台
D. 舒适优异的生活环境
答案：AC
1【多选】 品绩考评的优势
A. 能将抽象的品格理念变成行为细节
B. 形成行为规范
C. 将传统考核转变为考核评价体系
D. 有利于团队建设与相互配合
答案：ABCD
2【多选】
现代企业职位说明书包括哪些内容
A. 工作岗位和个人条件
B. 责任报告和紧急情况报告
C. 主要职能
D. 主要品格指标KBI
答案：ABCD
3【多选】 远见型管理者的品格要求
A. 远见
B. 信心
C. 毅力
D. 明辨
答案：ABD
4【多选】 司马光把人分为哪四种
A. 圣人：德才兼备
B. 愚人：缺德少才
C. 君子：德胜于才
D. 小人：才胜于德
答案：ABCD
5【多选】 企业”三道“指的是
A. 经营之道
B. 管理之道
C. 做事之道
D. 用人之道
答案：ABD
1【多选】 性格与什么有关
A. 与德行有关
B. 反映了人的一种行为模式
C. 与能力有关
D. 反映了人的一种思维模式、情绪反映模式的规律
答案：BD
2【多选】 如何理解九种人格的防卫机制
A. 可以理解为生存策略
B. 应对世界的策略
C. 个人成功的策略
D. 个人的成长策略
答案：AB
3【多选】 九型人格各自关注点是什么
A. 1号关注错误；2号关注别人的需要
B. 3号看到生命中的缺失；4号看到接下来的任务
C. 5号看到潜在的问题和风险；6号关注知识的获得
D. 7号看到快乐；8号看到控制；9号看到关系
答案：AD
4【多选】 7号性格在压力状态下的表现
A. 变得轻松活跃
B. 开始有了规则意识
C. 变得严厉苛刻
D. 开始关注自己的内在感受
答案：BCD
5【多选】 5号的性格特征是什么
A. 喜欢独处，不喜欢被打扰
B. 喜欢研究事情的真相
C. 不太喜欢社交活动
D. 渴望精神世界的付出
答案：ABCD
6【多选】 8号（领袖型）的性格特征
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